유한양행 유일한 박사, ‘갑질논란’ 속 노블레스 오블리주 모범 사례로 꼽혀
유한양행 유일한 박사, 노블레스 오블리주 몸소 실천한 일화 공개
유한양행 창업주 故유일한 박사의 일화가 SBS ‘그것이 알고싶다’에 소개돼 ‘백화점 모녀’와 ‘땅콩 회항’ 등의 논란과 극명한 대비를 이루고 있다.
10일 방송된 SBS ‘그것이 알고싶다’ 에서는 백화점 모녀와 대한항공 조현아 전 부사장 등 상위층 ‘갑질 논란’에 대한 내용이 소개됐다.
↑ 유한양행 유일한 박사 |
이날 방송에서는 노블레스 오블리주를 실천한 유한양행 창업주 유일한 박사의 행보를 모범 사례로 제시했다.
유일한 박사는 자신의 주식을 모두 학교에 기증하고 아들에게는 스스로 자신의 길을 개척하라는 유서를 남겨 당시 세간을 놀라게 한 바 있다.
특히 유일한 박사는 회사 경영에서 아들과 조카를 해고하고, 전문 경영인에게 회사를 맡기는 등 가족과 친인척을 철저히 배제해 건강한 경영 문화를 열고자 했다.
그 이유에 대해 전 유한양행 고문은 “(유일한 박사가) ‘회사 조직에 친척이 있으면 파벌이 형성되고 회사발전에 지장이 있으니 내가 살아있을 때 친척 되는 사람은 다 내보내야겠다’고
또한 유일한 박사는 당시 정치자금 압박에 굴하지 않아 세무감찰의 표적이 되기도 했다.
당시 유한양행 세무조사를 맡은 감찰팀장은 “20일간 세무조사를 했지만 꼬투리 잡을 것이 없더라. 털어도 먼지 안 나오더라”고 당시를 회상했다.
유한양행 유일한 박사, 유한양행 유일한 박사