서울시 무능 공무원 상시 퇴출

서울시가 무능 공무원을 상시 퇴출하는 내용의 2차 인사 쇄신안을 발표했습니다.
서울시는 무능 공무원을 상시적으로 퇴출하기 위해 현재 6개월에서 1년 단위로 진행하는 직원 평가를 다음달부터 매월 실시할 계획이라고 밝혔습니다.
또 시 간부직 4명 중 1명은 외부 전문가로 영입하고 산하 공기업 임원직도 공모를 통해 선발하기로 했습니다.
오세훈 시장은 연공서열에 따른 인사 관행을 없애 공직사회에 경쟁원리를 도입하는 것이 핵심이라고 설명했습니다.