공기업 구조조정 태풍 온다

공기업 민영화 방안이 이달 말쯤 발표될 전망입니다.
큰 폭의 구조조정이 예고되고 있어 신규인력 채용은 올스톱 됐고, 기존 인력들도 퇴출 불안감에 휩싸이고 있습니다.
보도에 안영주 기잡니다.


공기업 민영화 방안이 당초 예정보다 이른 이달 말 발표될 것으로 보입니다.

민영화 대상 공기업은 60~70개, 통폐합 대상 기관도 20~30개에 이를 것으로 알려졌습니다. 정부는 이미 민영화나 통폐합 대상에 대해 1차 분류작업을 마친 것으로 알려졌습니다.

이번에 포함되지 않은 기관들도 대규모 구조조정이 예상됩니다.

공공기관 신규 채용은 말 그대로 올스톱입니다.

대부분의 공기업들이 신규 채용 계획을 세우지 못하고 있거나, 민영화 발표 이후로 미루고 있습니다.

심지어 올해 공기업 신규 채용이 전면 중단될 수 있다는 전망도 나오고 있습니다.

기존 인력들도 안심할 수 없는 상황입니다.

민영화 방안이 발표되면 조직 효율성을 높이는 차원에서 대규모 구조조정이 뒤따를 것으로 보이기 때문입니다.

특히 통폐합에 따른 중복 부서와 인력 문제 해결이 불가피하다는 점에서, 통폐합 대상으로 거론되는 공기업은 불안감이 더욱 큰 상황입니다.

노동계는 강력 반발하고 있습니다.

민주노총은 정부의 일방적인 구조조정에 반대한다며, 관련 법이 국회에 제출되는 오는 10월쯤 총파업을 포함한 총력 투쟁에 나설 것이라고 밝혔습니다.

한국노총은 당장 다음주 정부, 여당과 공기업 개혁방안에 대한 정책간담회를 가질 예정인데, 결과에 따라 투쟁방향과 수위를 결정할 예정입니다.

mbn뉴스 안영주 입니다.