코레일, 상반기 신입사원 300명 공채

코레일이 올해 상반기에 신입사원 300명을 공개 채용합니다.
이번에 채용되는 사원은 모두 통합직으로 선발돼 다양한 직무에 능통한 멀티형 인재로 육성됩니다.
코레일은 어학 성적과 학점 등 직무와 무관한 서류평가를 폐지하고 스펙을 초월해 인재를 선발할 방침입니다.
채용경쟁 분야는 총 3개 분야로 신규직원, 미래철도, 파업 대체인력으로 구분해 채용합니다.
응모는 내달 7일 오전 10시부터 9일 오후 2시까지 코레일 홈페이지(www.korail.com)에서 온라인으로만 가능하며, 자세한 사항은 홈페이지 채용공고문에서 확인할 수 있습니다.
홍순만 코레일 사장은 불필요한 스펙을 초월해 역량 중심으로 인재를 선발할 것이라며 코레일의 미래를 이끌어갈 창의적인 인재가 많이 지원하길 바란다고 당부했습니다.

[ 이상범 기자 / boomsang@daum.net ]