공기업, 인사·경영권 개정 공동 대응

지식경제부 산하 공기업들이 현재 적용되고 있는 단체협상 조항에서 인사·경영권 관련조항 개정을 위해 공동 대응을 모색하고 있습니다.
지경부 산하 69개 공공기관 대부분의 노무담당 간부들은 최근 회동을 갖고 인사·경영권 관련 조항들의 개정문제에 대해 논의했습니다.
이처럼 공동 대응을 모색하게 된 것은 공공기관 공시시스템을 통해 노조원들의 보직배치를 제한하는 등 문제가 있다는 사실이 공개된 것이 큰 원인으로 분석되고 있습니다.