스타벅스커피 코리아(대표 이석구)가 16일부터 2주간 정규직 시간선택제 리턴맘 바리스타를 채용한다고 밝혔다.
스타벅스는 올해 총 1000여명 신규 바리스타 채용 계획을 발표한 바 있으며, 희망자는 스타벅스 채용 홈페이지(job.shinsegae.com) 채용 공고를 통해 지원이 가능하다.
리턴맘 바리스타는 육아, 가사 등의 이유로 퇴직했던 전직 스타벅스 점장과 부점장을 대상으로 모집하며, 이들은 정규직 시간선택제 부점장으로 기본 급여 외에 상여금, 성과금, 의료비, 학자금 지원 등 정규직과 동일한 복리 후생 혜택을 받으며 근무하게 된다.
지난 2011년 여성가족부와 ‘리턴맘 재고용 프로그램 협약’을 맺은 이래 60명이 리턴맘 바리스타로 복귀했다. 지원은 3월 29일까지 스타벅스 채용 홈페이지(job.shinsegae.com)을 방문하면 된다.
아울러 작년 12월 진행한 대졸 공채시 3700여명이 지원해 37대 1의 높은 경쟁률을 보인 바 있으며, 매장관리직으로 입사 후 1년 동안 현장 교육과 업무 수행 평가를 거쳐 부점장으로 발령받는다. 스타벅스는 지난 2011년부터 대졸 신입 공채를 전개해 오고 있다.
스타벅스커피 코리아는 1999년 7월 1호점 오픈 당시 40명의 직원을 시작으로 현재 전국 740여 매장에서 7300여명이 정규직으로 근무하고 있다.
스타벅스 관계자는 “스타벅스는 양질의 시간선택제 일자리 채용을 비롯해
[매경닷컴 이미연 기자]
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