포스코 CEO 승계카운슬, 5일 4차회의서 외부 후보 8명 검토

포스코는 지난 5일 최고경영자(CEO) 승계카운슬 4차 회의를 개최하고 지분 0.5% 이상을 보유한 30여개 기관과 7개 서치펌 등으로부터 추천받은 외부 CEO 후보 8명에 대해 검토했다고 7일 밝혔다. 8명의 외부 후보 가운데는 외국인도 1명 포함됐다.
승계카운슬은 외부에서 추천받은 후보자들을 추린 뒤 전체 사외이사 3분의2 이상의 동의를 받은 후보를 CEO 후보군에 포함시킬 계획이다.
이후 회사 자체의 육성 프로그램을 통해 선정된 내·외부 후보를 심사하고, 5명 내외의 최종 면접 대상자를 선정해 CEO후보추천위원회에 제안한다고 회사 측은 설명했다.
CEO후보추천위원회는 최종면접 대상자들에 대해 2차례의 심층 면접을 진행한 뒤 한 명의 회장 후보를 확정하고, 이를 이사회에 추천할 예정이다.
포스코는 주주사 대부분이 후보를 추천하는 대신 회사 자원의 효율적인 배분 능력, 경제분야에 대한 해박한 지식, 비핵심 분야 구조조정 전략 유지 등 신임 CEO의 요구 역량을 전달하며 사외이사가 중심이 된 이사회가 최선의 결정을 해달라는 요청을 했다고 전했다.
승계카운슬로부터 후보 추천을 의뢰받은 직원 대의기구 노경협의회와 퇴직임원 모임 중우회도 별도의 후보를 추천하지 않기로 했다. 노경협의회와 중우회는 현재 진행 중인 CEO 선임 절차를 신뢰한다며 좋은 CEO를 선출해달라는 의사를 전해왔다고 회사 측은 설명했다.
승계카운슬은 향후 진행되는 과정에 대해 정해진 범위내에서 외부와 적극적으로 소통해나가겠다고 말했다.
[디지털뉴스국 한경우 기자]