매출 상위 600대 기업 여성 비율 22%…여초직장 1위는 효성ITX

국내 매출액 상위 600대 기업 직원 중 여성은 100명 중 22명꼴인 것으로 조사됐다.
9일 한국경제연구원이 매출액 600대 상장기업(금융·보험업 제외) 가운데 531곳 지난해 남녀 비율을 분석한 결과 여성 직원이 22.6%를 차지했다.
최근 5년간 매출 상위 기업 여성 비율은 조금씩이지만 꾸준히 늘어나는 흐름을 보였다. 지난 2012년 21.3%에서 2013년 21.9%, 2014년 21.7%, 2015년 22.5% 등으로 달라졌다.
총 여성 직원 수는 2012년 22만7028명에서 2016년 25만4452명으로 2만7000여명 늘어났다.
여성 비율(82.4%)이 가장 높은 상장사는 정보기술(IT) 솔루션업체인 효성ITX로 집계됐다. 웅진씽크빅(78.9%), 신세계인터내셔날(72.5%), 신영와코루(71.4%), 아모레퍼시픽(69.2%) 등 교육·유통·화장품 업체 여성 비중도 절반을 훌쩍 넘었다.
여성이 상대적으로 많은 기업은 다양한 프로그램을 통해 '워킹맘'을 지원하고 있다. 효성ITX는 출산휴가와 육아휴직을 최장 1년 3개월간 사용할 수 있는 기업 문화를 확립했고 휴직이 끝나면 100% 원직으로 복귀하도록 보장한다. 아모레퍼시픽은 임신 12주 이내 또는 36주 이후의 '예비맘' 구성원에게 하루 6시간의 단축 근무를 허용하며, 태아 검진을 위한 외출 및 조퇴 허용을 폭넓게 활용하고 있다.
업종별로는 도매·소매업 여성 비율이 57.7%로 가장 높았고 사업시설 관리·사업지원 서비스업(49.1%), 운수업(30.9%) 등이 뒤를 이었다. 여성 비율이 가장 낮은 업종은 건설업으로 7.2%에 그쳤다.
한경연 관계자는 "우리나라 여성 경제활동참가율은 아직 경제협력개발기구(OECD) 34개 회원국 중 30위 수준"이라며 "기혼 여성 5명 중 1명 수준인 경력단절 문제가 크기 때문에 일과 가정이 양립하도록 기업 문화를 개선해야 한다"고 지적했다.
[김정환 기자]