경남 거제시 대우조선해양 노동조합이 회사 측의 희망퇴직 실시를 포함한 구조조정안에 반발하고 나섰다.
11일 대우조선 노조에 따르면 노조는 전일 발행한 ‘투쟁속보’ 내 ‘구성원 여러분, 희망퇴직을 단호히 거부합시다’라는 제목의 글을 통해 “사람을 잘라서 드러나는 장부상의 인건비 절감 효과로는 경영정상화를 이룰 수 없다”고 주장했다.
이어 “노조는 희망퇴직을 저지하고 모두 함께 살아갈 방법을 모색하는 데 역량을 집중할 방침”이라고 밝혔다.
이에 따라 노조는 오는 18일부터 20일까지 사내 곳곳에서 분사와 아웃소싱, 희망퇴직 반대 지역집회를 열고 21일에는 옥포에서 ‘조선업 살리기 한마당 문화제’를 여는 등 투쟁 강도를 높여갈 방침이다.
노조는 투쟁속보에서 “지난해 회사 측은 채권단으로부터 4조2000억원을 지원받기로 했고 이 중 1조원은 미집행 상태인 것으로 알고 있다”며 “이 자금은 당연히 경영정상화를 위해 써야 할 돈”이라고 주장했다.
또 “설마 채권단이 이 돈을 사람을 자르는 데 쓰라며 내놓겠다는 것인가”라고 물으면서 “수주도 중요하지만 가장 중요한 것은 선박을 적기에 인도하는 것”이라고 덧붙였다.
노조는 경영정상화를 위해 ▲노조·회사·채권단·정부 참여 4자 협의체 구성 ▲조선산업 지원육성정책과 대우조선 정상화를 위한 신속한 자금 집행 ▲비전문가 낙하산 인사 배제와 투명경영 실천 ▲경영부실에 대한 명확한 원인 규명과 책임자 문책 ▲특수선 물적 분할 등 인위적 구조조정 재고 ▲정부와 채권단의 경영 개입 배제와 자율경영 보장 등 6개항을 제안했다.
노조는 오는 17일 거제시청 브리핑룸
앞서 대우조선 회사 측은 지난 7일 사내 공고를 통해 1000명의 희망퇴직을 실시한다고 밝혔다. 대상자는 사무직 10년차 이상, 생산직은 기원·기감 이상이다.
[디지털뉴스국]
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